Jean-René Lecerf, président du Département du Nord, a signé, ce mardi 8 juin, un accord avec les organisations syndicales de l’institution (CFDT, UNSA, CFE-CGC, CFTC), portant sur le télétravail. Un second accord avec les mêmes organisations syndicales auxquelles s’ajoute la CGT a également été conclu pour l’organisation d’une concertation à compter du quatrième trimestre 2021 autour de la valorisation des parcours professionnels. Le président sortant voit dans ce projet d’accord collectif un exemple de dialogue social. L’exécutif départemental, le directeur général des services et les organisations syndicales se sont notamment accordées sur la possibilité, pour les agents qui le souhaitent et selon des modalités spécifiques, de poursuivre le télétravail et de percevoir une indemnisation pour les frais engendrés sous forme d’une indemnité forfaitaire journalière de deux euros pour tous les agents en télétravail. En mars 2020, la mobilisation rapide du Département du Nord avait permis de doter en quelques semaines 3 500 collaborateurs d’ordinateurs portables et de téléphones mobiles. Aujourd’hui, ce sont désormais 5 800 agents départementaux qui bénéficient de la démarche, soit l’en- semble des personnes dont le métier est compatible avec le travail à distance.
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